Мы гарантируем Качество

Мы соблюдаем сроки

Вы можете положиться на нас

Специальная оценка условий труда Стоимость

 С 1 января вступает в действие Федеральный закон «О специальной оценке условий труда», в соответствии с положениями которого специальной оценке подлежат все рабочие места работодателя за исключением условий труда надомников и дистанционных работников. С этого времени вопрос специальная оценка условий труда стоимость в Казани становится особенно актуальным.

 ООО «Аттестация Казань» - специализированная организация, выступающая в качестве аттестующей более 8 лет. Мы имеем теоретические наработки и практические навыки по оценке условий труда, полученные в процессе проведения работ по аттестации рабочих мест, и знаем, что средняя стоимость аттестации рабочего места колеблется от 1,5 тыс. до 3,5 тыс. рублей. 

 Специальная оценка условий труда стоимость в Казани будет зависеть от многих факторов: институциональных, организационных, технических, географических и пр. Так, обязательным условием для организации, проводящей специальную оценку условий труда, является требование о страховании ответственности организации, минимальный размер которой должен быть не менее десяти миллионов рублей.

Подробнее...

Проведение специальной оценки условий труда

 Проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) предназначено для идентификации вредных и опасных производственных факторов с последующей классификацией условий труда. В зависимости от результатов спецоценки будут устанавливаться класс (подкласс) условий труда. Для работников с вредными условиями труда устанавливаются компенсации, а для работодателя предусматривается освобождение от уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам в ПФР, если он проведет улучшение условий труда (например, переведет из класса «вредные» в класс «допустимые» 

 Проведение специальной оценки условий труда по ФЗ «О специальной оценке условий труда», вступающему в силу с 01.01.2014, должно осуществляться совместно работодателем и привлекаемой им на основании договора организацией, отвечающей особым требованиям законодательства: наличие сертифицированных экспертов, аккредитованной испытательной лаборатории и др. Организация работ и финансирование возлагаются на работодателя. Не подлежат спецоценке условия труда надомников и дистанционных работников. Спецоценка условий труда на рабочем месте осуществляется не реже 1 раза в пять лет.

Подробнее...

Непроведение специальной оценки условий труда

 ООО «Аттестация Казань», аттестующая организация, имеющая большой опыт работы по специальной оценке условий труда и собственную испытательную лабораторию, переходит с января 2014 года к оказанию услуг по спецоценке условий труда (на основании ФЗ «О специальной оценке условий труда», который вступает в силу с 01.01.2014г.  

 Специальная оценка условий труда (СОУТ) предназначена не просто заменить  аттестацию рабочих мест (АРМ), но и значительно усовершенствовать сам процесс. Так, с введением СОУТ одним комплексом процедур проводятся все необходимые операции: идентификация вредных и опасных факторов, их измерение и оценка (для определения степени воздействия на работников), распределение по классам вредности (для определения величины перечисления дополнительных тарифов от работодателя в ПФР для льготной пенсии работника).

 На работодателя возлагается административная ответственность за непроведение специальной оценки условий труда. В случае усовершенствования или ликвидации рабочих мест с вредными и (или) опасными условиями труда, работодатель освобождается от уплаты дополнительного тарифа. 

Подробнее...

СОУТ Специальная оценка условий труда

 ООО «Аттестация Казань» в соответствии с ФЗ «О специальной оценке условий труда» готова начать с января 2014 года проведение СОУТ Специальная оценка условий труда Казань. Наша компания накопила богатый опыт работы по оценке условий труда в рамках проведения аттестации рабочих мест для предприятий и организаций различных отраслей и направлений деятельности.

 СОУТ Специальная оценка условий труда представляет собой набор процедур,  направленных на выявление вредных и опасных производственных факторов и оценку степени их влияния на работника. Результаты спецоценки условий труда позволяют классифицировать условия труда на рабочих местах: оптимальные, допустимые, вредные, опасные. Если работодатель сумеет выполнить совершенствование условий труда и рабочее место будет признано комиссией не вредным, а допустимым или оптимальным, то работодатель освобождается от уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам в Пенсионный фонд России. Это должно служить стимулом для работодателей для улучшения условий труда работников.     

Подробнее...

Области аттестации

 Области аттестации определяют отрасли техники, связанные с проектированием, строительством, эксплуатацией и ликвидацией опасных объектов. 

 Области аттестации утверждены приказом Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору (в дальнейшем – Федеральная служба) от 06.04.2012 № 233.

 Области аттестации содержат набор тестовых заданий для проверки знаний руководителей и специалистов объектов, поднадзорных Федеральной службе, и определяют некоторые параметры организации работ по аттестации.

  Аттестация (проверка знаний) может быть: 

 - первичной (при назначении на должность, при переводе на другую работу);

 - внеочередной (при вводе в действие новых нормативно-правовых актов и нормативно-технических документов или по распоряжению руководителя территориального органа Федеральной службы);

 - очередной (периодическая аттестация проводится не реже 1 раза в 5 лет).

Подробнее...